一个公司，难道连听别人说话的应该保持的礼貌都没有。
这是在商量吗？
你不想听你可以直说啊。
梁朝路：那我走？
“梁主管，福利院的孩子们不想离开那片充满回忆的土地，这是对儿童健康”
“哦哦哦，不好意思江先生，时间如流水，十分钟已经到了”
“我需要抓紧时间去开会，有什么需要你可以下次再说”
梁朝路看着手表的时间已经到了，便立即起身再次摆着抱歉的态度实则心里有多不耐烦，和江颜说了一句就向门口走去。
临到门口了，梁主管似乎又想到什么回头对江颜说道：
“江先生，下次也请预约了才过来好吗？“
”你这次就做的不错，不像有些人冒冒失失的就闯进公司大声喧闹，公司很讨厌这种人”
说完，就直接推门出去了，一出门就对刚才进来送咖啡的女员工大声批评道：
“里面那个谁放进来的，不知道我时间有多宝贵吗？”
“他以为他是谁啊，我们千亿公司什么事都不干了，就给他解决地皮是吧。“
”福利院拆了也跟我们公司没关系！真是有病。”
“下次谁要敢放他进来，谁直接滚蛋！”
这番话看似批评女员工，吓得那名女员工连连低头道歉，开始推卸责任。
其实就是讲给江颜听的。
声音都没有刻意压低，即使隔着一道门他也听得清清楚楚的。
这可把江颜给气笑了，没想到创星科技公司的一个主管，处理事情都这么没耐心。
怪不得这些年他们公司一直在走下坡路。
办事的人都这样的话，还指望谁来做事？
创星科技公司，不对，是创星放贷公司太让江颜失望了，虽然他的公司体量现在还比较小，没什么知名度。
但未必没有机会超越创星放贷公司，然后教他们做人。
如果江颜的公司有这样阳奉阴违，只做表面功夫的人，他第一个干掉。
接下来江颜也不打算继续观摩学习了，直接打道回府。
听澜集团总裁办公室。
听澜