王文斌的性格有些内向，但和刘晓婷熟悉后，刘晓婷发觉他是个外冷内热的男生。
早先刘晓婷看王文斌长得秀气，还以为他是刚毕业在集团工作没多久的员工。
后来她才知道，王文斌在硕士阶段就在集团实习过，是审计部老大点名预定的人选，王文斌前一天刚拿到学历证，后一天便在集团签了劳动合同。
在上海集团总部这样人才济济的地方，刘晓婷想不出王文斌得有多优秀，才让他的老大如此念念不忘。
直到最近和王文斌共事，她确实开始理解审计部老大了。
王文斌在工作上实在是贴心和细心，有时都不需要刘晓婷开口询问，他便知道问题所在。
而且王文斌也会给人提供情绪价值，他无怨无悔地陪着刘晓婷加班，每每在刘晓婷情绪低落时，王文斌便会主动充当小太阳。
他和刘晓婷说，要把工作当成人生的体验卡，只要不断地突破、解决难题，就会赢得更多的积分。
王文斌最大的兴趣爱好，便是下班后打游戏，而且刘晓婷听说他不但是个学霸，而且在打游戏上也很有天赋，曾入选过职业队，后来因为学业还是放弃了。
刘晓婷很欣赏王文斌的态度，就算是打游戏，他也能当成像工作一样，一丝不苟地对待。
甚至，她有时觉得王文斌和她接触过的人的理念都不一样。
其他人是把日子当成日复一日的重复，而王文斌则是挑战生活也享受生活。
他曾和刘晓婷说过，自己当时在盘点子公司库存时的崩溃，也曾细数过从上千份对账单、报关单、发票中寻找到瑕疵时的喜悦。
在王文斌的影响下，刘晓婷不再觉得工作的繁琐是让人头疼的一件事，她反而觉得这是一种对她能力的挑战。
没有人会在不努力的情况下就轻松获得什么，既然都是要努力，不如更积极、更主动一些！
反正消极面对也是面对，不如就把工作当成是一场游戏挑战般，看看自己的能力到底能发挥到哪里！
而当刘晓婷在和专项检查斗智斗勇时，邱泽却刚好结束工作上的一场战斗。
邱泽公司耗时半年、投入大量人力和金钱研发的新品，之前被同行人坑了一