2018年4月10日，杭城春夜的风裹挟着玉兰花香，轻轻拂过星宁集团文媒公司的落地玻璃。陈博弈结束了当天的直播工作，摘下耳返时，指尖还残留着设备的余温。作为星宁文媒最炙手可热的主播，他的直播间在线人数常突破千万，而屏幕右下角不断跳动的打赏数字，早已化作银行账户里实打实的159亿个人财富。
回到位于西湖畔的私人宅邸，陈博弈随手将定制西装挂进衣帽间，目光扫过墙上的学历证书——这些年，在星宁集团“工作即学习”的培养体系下，他不仅完成了工商管理硕士课程，还进修了新媒体运营与品牌管理。“在别的平台，主播就是流水线上的商品。”他对着镜头分享心得时曾这样说，“但在星宁，我是自己商业版图的设计师。”
此刻，网络论坛上正激烈讨论着星宁主播的“造富神话”。某游戏主播在社交平台晒出工资条，工作三年的总收入不及陈博弈半年的分红；户外搭讪类主播圈子里更是暗流涌动，有人算过一笔账：即便成立工作室，扣除平台抽成、设备成本和团队支出，两年的净利润也难以企及星宁主播半年的保底收入。
“童锦程他们那种户外搭讪模式，终究是吃青春饭。”资深行业评论员在直播分析中指出，“星宁的高明之处在于，把主播从单纯的流量载体，变成了产业生态的关键节点。他们不仅提供资金和流量，更注重主播的长期价值培养。”
事实上，星宁文媒的招聘标准早已超越了传统意义上的“颜值”与“口才”。除了对内容创作能力的严格筛选，学历提升计划成为吸引高知群体的重要砝码。公司与多所高校合作开设线上课程，从传播学理论到经济学基础，帮助主播构建系统化知识体系。“在这里，你可以一边直播赚钱，一边攻读学位。”招聘宣讲会上，hr的这句话让无数求职者心动不已。
而在沈知意的别墅外，另一则招聘信息同样引发热议——“保姆月薪12万，享年终奖，包吃包住，平等共进晚餐，要求性格温柔开朗”。这份堪称“天价”的招聘启事，瞬间刷爆家政行业的朋友圈。各大高端家政公司纷纷致电星宁集团人力资源部，希望推荐优秀员工。
“这哪是招保姆，分明是在筛选生活合伙人。”某家政公司负责人在内部会议上感慨，“能进