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1983:从分田到户开始

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第二百五十六章 找帮手也是技术活(3/4)
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    那些公司的各层管理人员,工资还有一个大幅度增长,从百分之三十到百分百不等。

    而且,劳动合同上面,王强特别的注明了:能者上,庸者下,公司保留开除违反公司规章制度的员工的权利。

    也就是说,一家人,只要有一个人被王强的公司录取,成为了一名正式员工后,马上就能够解决全家的温饱问题。

    这种高福利的待遇,不让被录取的临时员工高兴坏了才怪。

    他们在列队候命的时候,都在暗自咬牙切齿,非得通过三个月的试用期,成为王强公司的正式员工不可。

    要不然,不说自己今后会悔死,家人估计也会将自己骂死!

    “张德!”

    王强首先叫出了老村长小儿子的名字。

    他也是没有想到,老村长昨天,居然把他的小儿子也带来了。

    而且在鉴定术的鉴定结果中,这张德不但潜力十足,秉性也极好,是一个值得栽培的家伙。

    最重要的是,王强要用他来压服江贝村的一百名青年男女。

    免得有人趁着自己不在场的时候,阳奉阴违。

    鉴定术虽然靠谱,但也不是绝对的。

    人心是世界上最最特殊的东西,是会变的。

    就算是你现在的秉性不错,不代表你以后会一直如此。

    “到!”

    张德也是想不到,王强会首先叫自己的名字。

    不过,作为江贝村一名合格的民兵小队长,他可不会犹豫不决,立即上前三大步,大声说道。

    “张德,你暂时担任公司保安队的队长,负责保安队的事宜。”

    王强大步走到张德身前,对他大声说道。

    随即,从手中的公文包中,拿出了一张写满了字迹的白纸,交到张德手中。

    “这是我定下的公司保安队的组成名单,分为三个小队,每个小队三十三人。”

    “其中的正副小队长六名,正副队长三名,这上面都有注明。”

    “你拿着名单下去,立即开始正式组建保安队,平时没事,要按照上面的训练大纲来训练。”

    “等公司的员工宿舍大楼建设好了之后,会马上进入“三八制
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